Rekrutmen Pramugara dan Pramugari KAI Services

Loker – PT Reska Multi Usaha (KAI Services) adalah salah satu anak perusahaan dari PT Kereta Api Indonesia (Persero) yang didirikan sejak tahun 2003. Tujuan didirikannya  PT Reska Multi Usaha adalah untuk melaksanakan dan menunjang kebijakan dan program PT Kereta Api Indonesia (Persero) selaku perusahaan induk khususnya usaha restoran kereta api serta usaha lainnya.

Bidang usaha dari PT Reska Multi Usaha sendiri memiliki 2 core business yaitu On Board Services terdiri dari sales on train, train cleaning dan passenger amenities dan Integrated Facility Management terdiri dari security, parking, cleaning service, restaurant, catering, general trading juga outsourcing dan support service.

Visi : Menjadi perusahaan penyedia jasa terbaik untuk mendukung penyelenggaraan perkeretaapian

Misi :

• Menyediakan layanan yang berkualitas tinggi untuk penyelengara perkereta apian
• Memberikan kepuasan kepada pelanggan dan memenuhi harapan stakeholders dengan sumber daya yang trust,fresh dan cheerful

Dikutip dari https://karir.reska.id/ diinformasikan saat ini KAI Services membuka rekrutmen untuk posisi Pramugara dan Pramugari. Apa saja persyaratan kualifikasinya ? Simak selengkapnya di bawah ini.

Recruitment Pramugara dan Pramugari (Contract Based)

Lokasi Rekrutmen Website :

• Branch Office 1 Jakarta
• Branch Office 2 Bandung
• Branch Office 3 Cirebon
• Branch Office 4 Semarang
• Branch Office 5 Purwokerto
• Branch Office 6 Yogyakarta
• Branch Office 7 Madiun
• Branch Office 8 Surabaya
• Branch Office 9 Jember

Plan : Interview dilaksanakan seara offline di 2 lokasi

Duration : Interview offline akan berlangsung selama 2-3 hari

Place : Bandung & Yogyakarta

Solution : Prepare your best

Kualifikasi Pelamar :

• WNI
• Berpenampilan Menarik
• Usia 18-27 tahun
• Berdomisili sesuai dengan Branch Office yang dipilih
• Pendidikan Minimal SMA/Sederajat (Tata Boga, Pariwisata, Perhotelan, Penerbangan, Marketing) dengan minimal nilai rata-rata UN 6,0
• Min Tinggi Badan (Wanita:160 cm, Pria:170 cm) dengan Berat Badan Proporsional
• Sehat Jasmani dan rohani berdasarkan dari Surat Keterangan Sehat dari Puskesmas/Rumah Sakit (Tidak Buta Warna)
• Memiliki Kartu BPJS Kesehatan aktif
• Tidak menggunakan kacamata dan kawat gigi
• Memiliki pengalaman kerja bidang F&B industry, Hospitality, Beauty Advisor dan Marketing
• Diutamakan memiliki spesifikasi kompetensi seperti services excellence, handling complaint, Selling Skill, Communication skill, Intiative and Creative Thinking
• Wajib memiliki handphone Android
• Dapat berbahasa Inggris aktif

Berkas yang harus disiapkan :

• Fotokopi KTP;
• Fotokopi NPWP;
• Fotokopi Kartu Keluarga Terbaru;
• ASLI Surat Keterangan Sehat (yang mencantumkan keterangan TB dan BB) dan bebas buta warna yang diterbitkan oleh Puskesmas/Rumah Sakit;
• ASLI Surat Keterangan Bebas Narkoba yang diterbitkan dari Rumah Sakit / Polri / Hasil Lab (Dibawa saat pemanggilan Interview Offline);
• ASLI Surat Lamaran Kerja yang sudah ditandatangani;
• ASLI Daftar riwayat hidup / Curriculum Vitae (CV);
• Fotokopi SKCK yang diterbitkan oleh polres yang masih berlaku dan sudah dilegalisir;
• Foto berwarna ukuran 4×6 sebanyak 2 lembar background warna merah;
• Foto Full Body Background Putih Ukuran 4R;
• Fotokopi Ijazah terakhir;
• Fotokopi Surat Keterangan Hasil Ujian Nasional dengan minimal nilai rata-rata 6,0;
• Fotokopi kartu BPJS Kesehatan;